发展党员的五大程序25个步骤

　　要从根本上解决农村发展党员工作中存在的问题，关键在于按照“三个代表”要求，坚持与时俱进，不断创新，建立健全发展党员工作长效机制，并一以贯之地抓好落实。

　　（一）明确职责，建立发展党员工作责任机制。一要明确工作职责。重点明确“两级组织、三个责任人”的职责，即要明确乡镇党委、村党支部，乡镇党委书记、组织委员和村支书在发展党员工作中的职责。乡镇党委的主要职责是：制定党员发展规划，召开专题会议研究，组织培训积极分子，负责审核审批把关，定期检查指导和考核。村党支部的主要职责是：落实好党员发展规划，抓好入党积极分子的培养教育考察工作，召开支委会和支部党员大会研究党员发展工作。乡镇党委书记为农村发展党员工作的第一责任人，要牢固树立“不抓发展党员工作是失职，抓不好是不称职”的观念，具体要做到“四个带头”，即：带头落实好发展党员工作制度，带头做好指导、检查和督促工作，带头联系发展党员“重点村”，带头支持帮助组工干部做好发展党员工作。组织委员是农村发展党员工作的直接责任人，主要职责是：指导支部做好党员发展工作，对入党程序进行全程把关，加强党员档案管理，探索发展党员工作新举措。村支书是农村发展党员工作的具体责任人，要做到“三个负责”，即负责制定本村发展党员工作

　　敬爱的党组织：

　　xx年3月31日下午2点30分，教信学院入党积极分子培训课程开课了。我隶属于教信学院党支部第七期学习班，10级新闻七支部。

　　在开课之前，首先举行了开班典礼，典礼由年级辅导员李x老师主持，学院党委副书记王x老师做了学前动员发言，而后，我这一生中第一次与党组织如此地亲近接触，便在隆重的掌声中开始了。

　　第一次党课是由校组织部的陈xx老师主讲，主题是介绍入党要求及程序。陈老师的讲解主要分为两个大的模块。第一模块是发展党员的方针，第二模块是发展党员的程序。其中在第一模块中，陈老师详细介绍与诠释了“十六字方针”。即“坚持标准，保证质量，改善结构，慎重发展”。

　　这“十六字方针”各有侧重，简要鲜明，是辨证统一的有机整体。其中“坚持标准”是坚持发展党员的一系列硬性条件，主要可分为三大类，即第一，党员资格是申请入党的起码条件，第二是党员标准的定义是党员的基本条件，第三是党员义务和权利是发展党员的具体条件。具体包括年龄、阶层所属、党章和纲领的认识、自愿性、积极性、党决议和党费态度等方面。这些条件虽然严格，但却是从严治党的需要。坚持标准就是在把好“入口关”，这是发展党员的工作的前提。

　　“保证质量”重在严把入党积极分子选拔关，预备党员的入

　　一、发展党员的程序

　　递交入党申请书

　　l、本人正式提出入党申请；入党动机；对党的性质、纲领、指南、路线、宗旨、作风、

　　申请书的 纪律以及党员权利义务等认识；

　　主要内容 *本人履历(包括思想认识过程、对国内外一些重大事件和问题的看法等)，

　　2、简历 本人对党组织教育、 考察和考验的态度以及自己的成长经历；

　　*家庭及其社会关系的基本情况。

　　党支部派人与其谈话 经过一段时间的培养和考察，经党支部委员会讨论认为合格者;

　　确定为积极分子 (报学院党委备案)指定两名正式党员作联系人，并开始填写《入党积极分子考察表》；

　　培养考察： 党组织要对入党积极分子进行马列主义、毛泽东思想、邓小于理论、党的基本知识、

　　党的基本路线、党的优良传统和作风的教育。使他们明确党的性质、纲领、指导思想、宗旨、任务、组织原则和纪律，明确党员的义务和权利，帮助他们端正入党动机，树立为共产主义事业奋斗终身的信念。

　　联系人：党组织要指定两名正式党员做入党积极分子的联系人，采取吸收他们听党课，参加党内有关活动，给他们分配一定的社会工作以及定期培训等方式对他们进行培养和教育。党支部每半年对入党积极分子进行一次考察，并认真填写《入党积极分子培养考察表》，凡我校教职工、

　　敬爱的党组织：

　　教信学院技术学院委员会分党校的第七期学习班的第一节党课使我获益匪浅。在党课的开学典礼上，王书记给我们进行了开学动员，充分体现了学院对开办党校学习班的高度重视。王书记的发言使我们深刻地认识到了马克思主义思想是我们党的指导思想，必须坚定不移地坚持和发展马克思主义思想，学习马克思主义思想，坚持共产主义信念。

　　紧接着组织部的陈xx老师给我们讲了要成为一名合格的党员的程序和要求。他第一点阐述的是发展党员的方针。概括地来讲就是“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”。“坚持标准”就是年满18周岁的中国工人、农民、军人、知识分子和其他社会阶层的先进分子，承认党的纲领和章程，愿意参加党的一个组织并在其中积极工作、执行党的决议和按期缴纳党费的，可以申请加入中国共产党。但即使满足以上的条件，但仍不能保证就能成为一名党员。要成为一名党员还要“保证质量”。注重发展党员的质量，严把入党积极分子选拔关、预备党员入口关和转正关，保证吸收的每一个新党员都及格。有了保证质量这一个环节就能避免某些怀着投机取巧、滥竽充数的人成为党员，从而从根本上提高了党员的素质。再者就是“改善结构”。改善结构是提高党组织整体素质和战斗力的重要举措。在“坚持标准，保证质量

　　党的五大建设是指思想建设、组织建设、作风建设、反腐倡廉建设、制度建设，党的五大建设在当前具有十分重要的作用。 下面是小编为大家收集整理的3篇党的五大建设的内容范文，欢迎大家阅读。

　　一是不断加强党的思想建设，以新观念推动城乡统筹发展。激励全体共产党员和干部群众发扬“敢上九天揽月、勇于龙行天下”的九龙精神，举全镇之力，齐心协力、锐意进取，推动经济社会实现又好又快发展。

　　二是不断加强基层组织建设，以新办法强化党的执政基础。我们要认真贯彻落实“三项制度”，实施“六事民情工作法”，切实做好联系服务群众工作。要坚持重心向下、面向基层，进一步扩大党的组织和工作覆盖面，切实增强基层组织活动的针对性和实效性，增强党员的归属感和光荣感，不断提高管党水平。

　　三是不断加强干部队伍建设，以素质提升对内对外形象。每个干部必须牢固树立终身学习的理念，形成学习工作化，工作学习化的良好习惯，不断增强政治意识、大局意识和责任意识。四是不断加强党的作风建设，以新风气服务广大人民群众。

　　各党组织和党员要积极参与创先争优活动中来，深入开展创建先进基层党组织、争当优秀共产党员活

　　一、发展党员必须严格按县委《关于认真做好新形势下发展党员工作的意见》中规定的程序进行。

　　1、严格执行入党积极分子入党前集中培训制度。凡列入年度计划的发展对象，入党前必须参加本校集中培训，凡未参加培训或培训考试不及格者不予发展。

　　2、严格执行发展党员预审制度。凡拟提交支部大会讨论的发展对象，在支部大会讨论前，报有审批发展党员权限的上一级党组织进行预审，凡未经预审或预审不过关的不予发展。

　　3、严格执行政审制度。对通过预审的培养对象进行严格的政治审查，全面考察发展对象的入党动机和思想品德及相关材料，凡未经政审或政审不合格者不予发展，

　　4、严格执行发展党员公示制度。发展新党员在支部大会讨论通过之后，报上级党委审批之前，党支部应将新发展党员对象进行公示。公示内容包括：新发展党员对象的姓名、性别、年龄、籍贯、学历、职务等基本情况和支部大会讨论意见，受理群众意见的方式，时间、地点等。公示的范围和方式：一般在本单位公示5—7天。

　　5、严格执行“三表”登记制度。“三表”即《申请入党积极分子培养考察登记表》、《推荐优秀团员入党登记表》、《中国共产党预备党员考察表》。凡未填写“三表”或“三表”填写不全的原则上不予发展。

　　6、严格执行团组织“推优”工

　　全面建成小康社会，关键在于强化创新、协调、绿色、开放和共享五大发展理念。下面是小编为你整理的几篇以五大发展理念演讲稿，希望能帮到你哟。

　　党的xx届五中全会提出的创新、协调、绿色、开放、共享的发展理念，是我们党关于发展理论的一次重大升华。落实好五大发展理念，很大程度上取决于领导干部这个“关键少数”，取决于领导干部的素质和能力。

　　领导干部主政一方，不仅需要殚精竭虑、埋头苦干，更要打开思想解放的闸门，去除旧观念、树立新理念，成为领导科学发展的行家里手，更好地担负起兴一方经济、富一方百姓的职责。各级领导干部要带头树立和践行五大发展理念，努力锻造推动经济社会发展的过硬素质和能力。时下，少数领导干部不愿谋发展，管得严了便为官不为，怕出事宁可不干事;有的不会谋发展，面对经济发展新常态，不知所措，找不准方向、把不准脉搏;有的抱着老观念、沿用老办法，跟不上发展的节拍。

　　践行五大发展理念，要解决好理论武装问题，从思想上把推动发展的目标、要求和方法搞准。头脑中是个“空洞派”，没有新理论、新知识，或者理论与实践相脱节，又何谈树立五大理念。唯有把学习贯彻五大发展理念与学习贯彻系列重要讲话

　　发展党员制度

　　一、发展党员以“坚持标准，保证质量，改善结构，慎重发展”为方针，坚持个别吸收原则，成熟一个，发展一个。

　　二、每个党员至少联系培养一名入党积极分子，建立保持一支占本村人口5‰的入党积极分子队伍。

　　三、对没有联系人的入党积极分子，党组织要指定一至两名正式党员做其培养联系人，党支部至少每半年对要求入党积极分子进行一次考察，并将考察情况载入考察表。

　　四、要求入党的积极分子经过一年以上的培养教育后，经支委会（不设支委会的支部大会）讨论同意，可列为发展对象。

　　五、对发展对象，要进行政治审查，审查合格后方可发展入党。

　　六、发展对象须经为期5—7天或不少于四十个小时的短期集中培训，因客观原因不能集中进行培训的，应安排他们学习指定的文件，并搞好辅导；未经培训的，不能发展入党。

　　七、发展28周岁以下的青年入党，一般应从团员中发展，发展团员入党，一般应经团组织推荐。

　　八、发展新党员以妇女和35周岁以下青年为重点，文化程度一般在初中以上，文盲一般不发展。私营企业主不得发展为党员。

　　九、预备党员必须面对党旗进行宣誓。由党支部组织仪式的，须请上级党组织派人参加。

　　十、党支部每季度听取一次预备党员的工作思想汇报，并进行讨论和反馈。预

　　在党的xx届五中全会对创新、协调、绿色、开放、共享的五大发展理念的内涵经行了深刻的论述。以下是小编精心搜集的学习五大发展理念思想汇报范文，希望对你有帮助!

学习五大发展理念思想汇报范文篇一

　　古人有言，“提纲而众目张，振领而群毛理”。对于当前的中国来讲，五大发展理念是“十三五”乃至更长时期社会发展的指挥棒。而作为我国第一个针对人才发展体制机制改革的综合性文件——《关于深化人才发展体制机制改革的意见》(以下简称《意见》)的出台，正好为践行五大发展理念下如何做好人才工作指明了方向，同时也为经济社会的转型升级提供了有力的人才智力支持，因此我们要用好这根指挥棒，推动人才工作持续健康发展。

　　以创新的思维激发人才活力。《意见》中指出，“要破除束缚人才发展的思想观念和体制机制障碍，解放和增强活力”，这就让笔者联想到改革开放初期的深圳，当时还是中国的人才贫瘠之地，目前却已成为高科技和现代化发展的代名词。原因何在?因为深圳敢于突破原有体制机制束缚，大胆使用各类优秀人才，激励人才创新创业，从而成为高端要素最有吸引力的地区之一。新形势下的我们更要破除“枪

　　一、发展党员以“坚持标准，保证质量，改善结构，慎重发展”为方针，坚持个别吸收原则，成熟一个，发展一个。二、每个党员至少联系培养一名入党积极分子，建立保持一支占本村人口5‰的入党积极分子队伍。三、对没有联系人的入党积极分子，党组织要指定一至两名正式党员做其培养联系人，党支部至少每半年对要求入党积极分子进行一次考察，并将考察情况载入考察表。四、要求入党的积极分子经过一年以上的培养教育后，经支委会（不设支委会的支部大会）讨论同意，可列为发展对象。五、对发展对象，要进行政治审查，审查合格后方可发展入党。六、发展对象须经为期5—7天或不少于四十个小时的短期集中培训，因客观原因不能集中进行培训的，应安排他们学习指定的文件，并搞好辅导；未经培训的，不能发展入党。七、发展28周岁以下的青年入党，一般应从团员中发展，发展团员入党，一般应经团组织推荐。八、发展新党员以妇女和35周岁以下青年为重点，文化程度一般在初中以上，文盲一般不发展。私营企业主不得发展为党员。九、预备党员必须面对党旗进行宣誓。由党支部组织仪式的，须请上级党组织派人参加。十、党支部每季度听取一次预备党员的工作思想汇报，并进行讨论和反馈。预备党员预备期满本人提出书面申请后，及时讨论其转正问题，