防尘帽可以当安全帽吗

　　实践纪实：八月的一天，我有幸同家人一道参观了武汉市郊的一家采石场。在那里，我看见了许多各式各样的石头，整个参观非常愉快。可唯一让我遗憾的是，那儿的空气中弥漫着许多细小的粉尘，我们称之为呼吸性粉尘，这是导致接触粉尘工人发生尘肺病的主要原因。我想，如果工人们带上一种较于防尘口罩效率更高且十分安全的防尘防毒工具，在矿山数量不断增加的情况下减少尘肺病的发病率，是再好不过的了。 

　　科学探索：目前接触粉尘工人所戴的防尘口罩防尘性能不理想，滤膜面积较小，粉尘易附着于滤膜的接尘面，导致吸气阻力增大，使工人呼吸不畅，工人不易接受；且口罩戴在面前，影响视觉，对操作不利，呼气中的水分也影响了其防尘效果。 

　　这个实际工作中的难题，激发了我的兴趣，经过认真地查阅相关文献，在参考有关防尘用具资料的基础上，归纳设计如下（附图）。  

　　1、此安全帽由帽体、缓冲气室、滤膜、橡胶导管、橡胶口鼻罩、吸气阀、呼气阀等构成。 

　　安全帽中，滤膜的位置如图，这样可使面积达到复式防尘口罩面积的2～3倍，并把滤膜接尘面朝下，这样粉尘就不易附着于滤膜上，延长了滤膜的有效使用时间，解决了防尘口罩有效使用时间短暂的另一弊端。在安全

　　为期五天的紫帽军事训练结束了。

　　想起了第一天来到了紫帽，学生眼神里写着好奇、脸上挂着兴奋、行为现着好动，而如今的眼已经成为了坚定的“炯炯”眼；如今的脸也成为了溢满了刚毅脸；如今的脚步也成为了步伐有力的脚步。

　　想起了第二天的高温下，学生军训看齐、小碎步、起立、蹲下，动作十分慵懒，仿佛是来度假的。想起了第二天学生住宿的宿舍，一片狼藉，依然我行无素，连被子都叠不好，更不要说清理宿舍卫生了。而如今的看齐、小碎步无不体现着一种军人使命的紧张感；如今的起立和蹲下无不展现出一个班集体的凝聚力；如今的宿舍卫生也体现出一种军人的训练有素。

　　想起了第三天的军事会操。两天半的集训，让这些胆小的羞涩的不认真的小朋友成长为一个小男子汉，成长为一个小女英雄。动作的整齐，踏步的有力，让我感受到这些孩子在这有所收获了。这不由得让我想起了昨天的拔河比赛，在整体实力不如对手的情况下，依然奋力拼搏，不赢誓不罢休。虽然遗憾的输了，我觉得我们很有希望，不仅为观众奉献了精彩的比赛，而且还赛出了三班的精神风貌-----拼搏到底。

　　想起了第四天的拓展训练和果园劳作。小皇帝和小公主们拿着铁的锄头，一步一个脚印的来到小半山腰，从事劳作。看到他们拿起锄头又放下，看到他们努力地平整土地

　　在我被吸收为医学事业中一员时，我严肃地保证我的一生奉献于为人类服务。

　　我对我的老师给予他们应该受到的尊敬和感恩。

　　我将用我的良心和尊严来行使我的职业。

　　我的病人的健康将是我首先考虑的。

　　我将尊重病人交给我的秘密。

　　我将极尽所能来保持医学职业的荣誉和可贵的传统。

　　我的同道均是我的兄弟。

　　我不允许宗教、国籍、xxx派别或社会地位来干扰我的职责和我与病人间的关系。我对人的生命，从其孕育开始，就保持最高的尊重，即使在威胁下，我决不将我的医学知识用于违反人道主义规范的事情。

　　我出内心和以我的荣誉庄严地作此保证！

　　一、原稿点评

　　同志们：

　　召开全省人大工作经验交流会，是今年省人大常委会的一项重要工作。对此，省人大常委会主任会议十分重视，作了认真研究安排。出席交流会的有全省各级人大常委会负责人、秘书长以及部分乡镇人大主席、街道人大工委主任。此外，省政府、省法院、省检察院及省级有关部门负责人参加今天上午的会议。首先，我谨代表省人大常委会，对大家的到来表示热烈欢迎。像这样全省性的人大工作经验交流会，这几届以来省人大常委会一般都安排在每届第四年召开。这是一种好的做法，符合人大工作特点和上下人大之间的关系，有利于加强的指导和联系，有利于推动人大工作和建设。[按：省人大常委会每届在任期的第四年召开一次全省人大工作经验交流会，这种做法已经连续坚持了四届，效果非常明显。讲话稿第一段首先要肯定这种做法，肯定这种做法也就是肯定这次会议。因此，一是要开门见山，采取单刀直入的方法，这样可以节省文字量；二是表达思想要高度集中，不要涉及无关紧要的内容，譬如会议参加人员以及表示欢迎等话语完全可以放到主持词里面去表达，因为省委书记讲话绝对不可能唱独角戏一竿子到底，另外肯定还有一名领导作为会议主持人，主持人必须要有开场白，包括介绍会议内容、开法、参加人员以及表示欢迎等等。原稿在上

　　四顶思考帽

　　时间：2—3分钟的游戏开场白.加上找出答案所需的时间。不同的小组找出答案所需时间可能会有非常大的差别。

　　人数：不限，人数较多时，需要将队员划分成若干个由4个人组成的小组。

　　道具：

　　·两顶红帽子，分别装在两个不透明的厚纸袋子里。

　　·两顶蓝帽子，分别装在两个不透明的厚纸袋子里。

　　·一堵砖墙或是一棵大树(用来把一名队员和其他三名队员隔开)。

　　概述：　　这是一个能让所有队员都开动脑筋的游戏。可以用它来培养团队精神和沟通能力。单纯以娱乐为目的来玩也未尝不可。

　　目的：

　　1.展示以小组为单位解决问题的好处，展示集体智慧的力量。

　　2.娱乐。

　　3.可以作为课外思考题。

　　准备：　　把四顶帽子分别放人4个纸袋子里，注意放的过程不要让队员们看见。在袋子上做好标记，以保证在发帽子时，给1号战俘一顶红帽子，2号战俘一顶蓝帽子，3号战俘一顶红帽子，4号战俘一顶蓝帽子。

　　步骤：1、告诉队员他们需要一起来解决一道难题。

　　2.邀请4个志愿者充当战俘。给每个志愿者一个装有帽子的纸袋子，告诉他们得到命令之后才能打开纸袋子，不得擅自开启。

　　3.让4个志愿者排队站好(如主图所示)。l号战

　　借条是指借个人或公家的现金或物品时写给对方的条子，就是借条。钱物归还后，打条人收回条子，即作废或撕毁。它是一种凭证性文书。通常用于日常生活以及商业管理方面。那么你知道没有借条可以打官司吗?下面小编整理了相关案例，供你参考。

　　没有借条可以打官司吗案例

　　张某是刘某的中学同学，两人关系十分要好。一天，刘某打电话给张某，说欲置换一间面积更大的店面，尚缺资金6万元。张某二话没说，就将6万元亲自交到刘某手上。碍于老同学的面子，他没有让刘某出具借条。3年时间过去了，刘某也没提还钱的事。后来，刘某死于车祸，其妻唐晓英得到近30万元赔偿金。张某向唐晓英催要6万元欠款，谁料她竟矢口否认此事。张某想去法院打官司，能行吗?

　　答：我国民事诉讼实行“谁主张，谁举证”的原则，即当事人对自己的主张，有义务提供证据证明，证据有书证、物证、视听资料等。书证是指用文字、符号、图表等形式表达一定的思想或行为，其内容能证明案件真实情况的物品，它是最有力的证据，被公认为“证据之王”。在借贷关系中，借款人亲自出具的借据，就是有力的书证。

　　本案中，张某在借钱给刘某时，碍于面子没让刘某出具借条，导致空口无凭，没有直接证据，因此，在没

　　一九七九年四月十九日，是令我终生难忘、刻骨铭心的一天。

　　上午九点多钟，我正在生产队的一块坑田里莳早稻，十一岁的儿子突然跑到我面前。这里离家将近两公里，沿着山脚崎岖的小路，还要翻过一个小山坡。儿子的到来，我不知发生了什么事，心里不由得一沉，正要问他时，儿子却涨红着脸，汗流浃背气喘嘘嘘急促地对我说：“爸，快、快去看，摘帽了。”

　　儿子的话让我一头雾水，我怔怔地望着他，忙问道：“你说什么，摘什么帽？”

　　儿子平静了一些，但说的话仍然是语无伦次：“摘帽了，在大队，大红纸写着，爷爷、奶奶、妈妈都去了，摘帽了。”

　　我还是不明白，心里有点急，问的声音也大了些：“你说清楚点，摘什么帽？”

　　“地主、地主，我们不是地主了。”儿子说到这里，好像千年的苦水从心中倾泄而出，禁不住呜咽、抽泣了起来，泪水汩汩地往下流。

　　我终于明白了！于是不管三七二十一，三步并着两步爬上田塍，把儿子抱起，紧紧地揽在怀里。往事历历在目，更是不堪回首啊。顿时，酸楚、委曲、激动的老泪像泉水一样涌来。我默默无语，脸贴着儿子的脸，俩人的泪水交汇在一起，无声地流淌着、冲刷着、浸泡着。

　　几分钟后，队长也来了。他一改往日冷若冰霜的脸，冲我尴尬地笑了笑，然后说：“老邱，今天上午放你半天假，去大

　　销售员张小姐不慎遗失了一份业务资料，受到了单位的批评并被扣除了当月奖金。最近，单位又以此为由扣减张小姐的工资。张小姐说，遗失了资料，我已被扣除奖金也就罢了，还要扣工资，我心里不服。我想申请劳动仲裁，我的申请会被受理吗？南南认为，申请仲裁要看具体情况。

　　劳动部办公厅《关于如何确认和受理劳动争议案件的复函》（劳力字[1992]28号）规定：“合同制工人在合同期间受到行政处分或经济处罚而引起的争议，是否属于因履行劳动合同而发生的争议，应根据企业与职工签订的劳动合同的具体内容来确定。如果劳动合同中有相应的约定，那么这类争议应确认为因履行劳动合同而发生的争议。”所以，只要争议是因履行劳动合同而发生的，那么就属于劳动争议，可以申请仲裁。

　　有关如何认定因履行劳动合同而发生的争议，按照“用人单位与劳动者之间因单位处分发生争议的，是否作为劳动争议案件应区分情况：单位处分虽为经济扣罚等内容，但属于特定性、阶段性的，不涉及劳动合同的解除、变更的，单位有权对劳动者进行管理，不宜作为劳动争议案件；用人单位作出的处分涉及劳动合同的变更和解除的，或者经济扣罚影响劳动者基本生活的，则因此类处分引起的争议可作为劳动争议案件”执行。据此，员工因违纪受到用人单位处罚，如已

　　如果有人发音不正确，或犯了语法错误，您应该纠正错误还是重复其错误以避免让他感到不舒服？两个错误并不等于一个正确。不要纠正他或她，当如果有机会，正确地使用这个词或成语，希望他能意识到错误。　　只有当那个人是您的爱人、孩子、极亲近的朋友或亲属时您可以纠正，而且必须是私下的，不能在众人面前。　　当然如果有人发音错了或问你是否他说错了，应该告诉他。您可以说："我想应该是这样发音……"。　　如果您的名字发音被别人说错了，或家庭成员的名字，告诉他是没关系的，要在恰当的时候，说："我名字的正确发音是meeve，而不是mave。"

　　如果有人发音不正确，或犯了语法错误，您应该纠正错误还是重复其错误以避免让他感到不舒服？两个错误并不等于一个正确。不要纠正他或她，当如果有机会，正确地使用这个词或成语，希望他能意识到错误。　　只有当那个人是您的爱人、孩子、极亲近的朋友或亲属时您可以纠正，而且必须是私下的，不能在众人面前。　　当然如果有人发音错了或问你是否他说错了，应该告诉他。您可以说："我想应该是这样发音……"。　　如果您的名字发音被别人说错了，或家庭成员的名字，告诉他是没关系的，要在恰当的时候，说："我名字的正确发音是Meeve，而不是Mave。" 来源：生活资讯